Трудова книжка - Вікіпедія
25 червня 1919 року ВЦВК видав «Декрет про введення трудових книжок у містах Петрограді та Москві», який встановлював вік, з якого громадяни могли розпочинати трудову діяльність – з 16 років.
ДаліТК РФ Стаття 66. Трудова книжка/КонсультантПлюс
ТК РФ Стаття 66. Трудова книжка Путівник з кадрових питань. Запитання застосування ст. 66 ТК РФ - Загальні правила ведення та зберігання трудових книжок...
ДаліIV. Видача трудової книжки під час звільнення (припинення
Роботодавець зобов'язаний видати працівникові у день звільнення (останній день роботи) його трудову книжку із внесеним до неї записом про звільнення. При затримці видачі...
ДаліЗі скільки років можна працювати за трудовою - Проксима...
6 квіт. 2020 р. – Трудовим Кодексом визначено вік, з якого громадяни приймаються на роботу – 16 років. Існує можливість прийняття на роботу з 15 років осіб,...
ДаліСтаття 63 . Вік, з якого допускається висновок.
Якщо роботодавець не видає вам на руки взагалі жодних документів у позовній заяві, необхідно викласти... зі скільки років можна завести трудову книжку?
ДаліЯк отримати трудову книжку вперше? - eduklgd.ru
Трудова книжка: як отримати у роботодавця вперше та повідомлення про отримання. Традиційно, “трудову” видає наймач, разом із укладанням та підписанням...
ДаліВидача трудової книжки при звільненні з ТК РФ
Трудова книжка (ТК) повертається людині в день звільнення з роботи — це... Не всі роботодавці погоджуються видавати трудову за дорученням,...
Даліз скільки років можна завести трудову книжку? - Відповіді...
Трудова книжка заводиться роботодавцем коли працівник вперше укладає трудового договору (див. ст. 66 ТК РФ).... Висновоктрудового договору допускається...
ДаліЗ 1 січня 2023 року в Росії можуть з'явитися нові...
27 лют. 2021 р. – І написати заяву на дублікат. Роботодавець видає працівникові дублікат трудової книжки не пізніше 15 робочих днів з дня подання працівником...
ДаліГлава 11. Укладання трудового договору - SuperJob
Укладання трудового договору допускається з особами, які досягли віку шістнадцяти років. У випадках здобуття загальної освіти, або продовження освоєння...
ДаліТрудові книжки - Онлайн Інспекція
Усі записи у трудовій книжці виробляються без будь-яких скорочень і мають... Роботодавець видає працівникові дублікат трудової книжки не пізніше 15 днів з...
ДаліОсобливості працевлаштування неповнолітніх...
28 лют. 2020 р. - За загальним правилом укладання трудового договору допускається з особами, які досягли віку 16 років. Роботодавець має право прийняти на роботу осіб...
ДаліПри прийомі на роботу у 2021 році громадянин паперовий.
5 травня 2021 р. — Роботодавець отримав із працівника пояснення про причину відсутності трудової книжки, в якому співробітник виявив бажання вести трудову книжку в...
ДаліЕлектронна трудова книжка - Пенсійний фонд
15 січ. 2021 р. — З 1 січня 2020 року в Росії запроваджено електронну трудову книжку... на електронну трудову книжку, роботодавець видає трудову книжку на...
ДаліЗ 1 вересня зміниться порядок ведення трудових книжок
29 лип. 2021 р. — З 1 вересня почнуть діяти нові правила ведення паперових трудових книжок, затверджені наказом Мінпраці Росії від 19 травня 2021 року...
ДаліУкладання трудового договору з неповнолітніми...
З учнем, який досяг 14 років за згодою одного з батьків (піклувальника) та... У день припиненнятрудового договору ІП видає підлітку трудову книжку та...
ДаліОсобливості укладання трудового договору з...
Укладання трудового договору з підлітками, які досягли 15 років,... видає неповнолітньому працівникові трудову книжку та здійснює з ним розрахунок.
ДаліФорма СТД-Р: основні питання роботодавців Такське
18 травня 2021 р. — Якщо на працівника проводиться паперова трудова книжка, видавати йому форму СТД-Р роботодавець не зобов'язаний. …У яких випадках треба видавати СТД-Р.
ДаліЕлектронна трудова книжка (надання відомостей...
21 вер. 2020 р. — У тих, хто вперше влаштується на роботу з початку 2021 року, такого вибору не буде. Їхні трудові книжки відразу вестимуться в електронному вигляді...
ДаліЯкщо роботодавець не повертає трудову книжку
17 берез. 2020 - Час, викликане затримкою видачі трудової книжки, підлягає оплаті з розрахунку середнього заробітку (ст. 139 ТК РФ). Позови, пов'язані з...
Далі